西部矿业总裁周华荣接任，赵福康转任子公司董事长

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8月26日，西部矿业股份有限公司（601168.SH）发布人事变动公告，原总裁赵福康因职务调整辞去总裁职务，由原副总裁周华荣接任该职。赵福康仍继续担任公司董事及控股子公司西部矿业集团财务有限公司董事长。

2025年上半年，西部矿业实现营业总收入316.19亿元，同比提升26.59%；利润总额达38.80亿元，同比增长22.84%；实现归属于母公司股东的净利润18.69亿元，同比增长15.35%。公司依托铜、铅、锌、铁等多矿种协同发展的产业布局，持续推动金属资源板块产能扩张。

赵福康在任期间年薪为46万元，处于行业相对较低水平，但其务实稳健的管理风格获得内部认可。他的职务变动也反映出公司在战略推进节奏上的调整意图。随着新能源领域竞争加剧与资本支出压力增大，西部矿业正积极优化管理层配置，以应对新阶段的挑战。赵福康留任董事及财务公司董事长，仍将在资金统筹与财务管控方面发挥关键作用。

新任总裁周华荣现年46岁，青海籍，持有高级管理人员工商管理硕士学位，并具备选矿工程师专业职称。据2024年年报披露，其年薪为59万元，高于前任，也从侧面反映出他在公司战略布局中的核心地位。

周华荣自2017年起先后担任西部矿业集团科技发展有限公司总经理、青海西豫有色金属有限公司董事长兼总经理、西部矿业副总裁等职务，并兼任青海铜业执行董事。他在矿产资源开发、冶金技术改进及生产运营管理方面具备丰富经验，尤其擅长跨板块资源整合与技术协同，这一背景与西部矿业当前战略方向高度契合。

摆在周华荣面前的核心任务，一方面需巩固公司在铜、铅、锌、铁等传统金属领域的产能优势；另一方面也须加速推进盐湖镁、锂等新能源材料方向的产业链整合与下游应用拓展。在全球动力电池材料需求快速增长的背景下，西部矿业迎来产业升级的关键窗口，但也同时面临资本开支压力、市场竞争加剧及价格波动等多重挑战。

值得关注的是，西部矿业持续实施高比例现金分红政策。2024年度公司每股派发现金红利1元，合计派现23.83亿元，分红力度居于行业前列，展现出较强的盈利能力和回报股东的意愿。

展望未来，随着镁盐、电解铜、高纯镁化合物等新能源材料产能逐步释放，公司有望进一步打开成长空间。然而全球金属价格波动、国内环保政策趋严等外部风险，仍须引起高度重视。